Y তত্ত্বে মানুষ সম্পর্কে কীরূপ ধারণা দেওয়া হয়েছে?
A. ইতিবাচক
B. নেতিবাচক
C. পিতৃসুলভ
D. মুক্ত
সঠিক উত্তরঃ
A.
ইতিবাচক
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- X তত্ত্বের প্রবক্তা কে?
- হার্জবার্গ বিভিন্ন শিল্পের কতজন ব্যক্তির ওপর গবেষণা পরিচালনা করেন?
- মি. জাফর মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের কোন পর্যায়ে রয়েছেন?
- হার্জবার্গ এর হজাইজিন উপাদান হলো- i. পদোন্নতি ii. কার্য পরিবেশ iii. পারিশ্রমিক নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা চক্রের প্রথম ধাপ কী?
- দ্বি-উপাদান তত্ত্বে প্রেষণামূলক উপাদানের বিষয়বস্তু হলো-i. বেতন ii. স্বীকৃতিiii. সাফল্য নিচের কোনটি সঠিক?
- মি. অমিত সরকারি কর্মকর্তা। তার বন্ধু বেসরকারি অফিসে অনেক বেশি বেতন পেলেও মি. অমিত তার চাকরিতেই সন্তুষ্ট। তার কার্যসন্তুষ্টির কারণ- i. চাকরির নিরাপত্তাii. ভবিষ্যৎ নিরাপত্তা ব্যবস্থাiii: দ্রুত পদোন্নতির সুযোগ নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা ব্যবস্থাপনা প্রক্রিয়ার কোন প্রধান কাজের আওতাধীন?
- বিভিন্ন পর্যায়ের জনশক্তি একই উপায়ে সমান প্রেষিত হয় না। এর কারণ হলো-i. কর্মীদের অভাবের ভিন্নতাii. কর্মীদের দক্ষতা ও অভিজ্ঞতার ভিন্নতা iii. কর্মীদের বংশ গৌরবে?? ভিন্নতা নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রেষণা মূলত কোনটিকে প্রভাবিত করে?
- প্রেষণায় চাহিদা সোপান তত্ত্বের মডেল কে প্রদান করেন?
- নিচের কোনটি ব্যবস্থাপনায় মনস্তাত্ত্বিক কাজ হিসেবে অভিহিত?
- কর্মীদের কার্যসম্পাদন প্রচেষ্টা নির্ভর করে কোনটির ওপর?
- মাসলোর চাহিদা সোপান তত্ত্বের অন্তর্ভুক্ত হলো- i. জৈবিক চাহিদা ii. সামাজিক চাহিদা iii. অধিক প্রাপ্তির চাহিদা নিচের কোনটি সঠিক?
- ইমরান এন্ড কোম্পানি তাদের কর্মীদের ন্যায্য পারিশ্রমিকের সাথে সাথে তাদের ভবিষ্যৎ আর্থিক নিরাপত্তার ব্যবস্থা করে। এসব ব্যবস্থা হতে পারে-i. প্রভিডেন্ট ফান্ড ii. গ্রাচুইটি iii. বোনাস নিচের কোনটি সঠিক?
- ব্যবস্থাপনার একটি মৌলিক কার্য হিসেবে প্রেষণা দ্বারা বোঝায়- i. উৎসাহ-উদ্দীপনা জাগ্রত করা ii. কর্মীর কাজের মূল্যায়ন iii. আচরণ প্রভাবিত করে লক্ষ্যার্জন নিচের কোনটি সঠিক?
- ফ্রেডারিক হার্জবার্গ প্রেষণা সম্পর্কে যে তত্ত্ব প্রদান করেছেন সেটির নাম কী?
- কোনটি প্রেষণামূলক উপাদান নয়?
- অনার্থিক প্রেষণার কোন উপাদানটি কর্মীকে সর্বদা কাজের প্রতি অমনোযোগী করে রাখে?
- X ও Y তত্ত্ব প্রবর্তন করেন কে?
- প্রেষণাচক্রের শেষ ধাপ কোনটি?
- কোনটি প্রেষণাদানের অনার্থিক উপায়?
- নিচের কোনটি প্রেষণাদানের আর্থিক উপায়বহির্ভূত?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে একজন কর্মীর বৃদ্ধি পায়-
- অনার্থিক প্রেষণার উপাদান কোনটি?
