উদ্দীপকে উল্লেখ সবুজের পদোন্নতি নিচের কোন ভিত্তিতে দেওয়া হয়েছে?
A. যোগ্যতার ভিত্তিতে
B. আনুগত্যের ভিত্তিতে
C. জ্যেষ্ঠতার ভিত্তিতে
D. যোগ্যতা ও জ্যেষ্ঠতার ভিত্তিতে
সঠিক উত্তরঃ
C.
জ্যেষ্ঠতার ভিত্তিতে
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- একটি ব্যবসায়ী প্রতিষ্ঠানের জন্য 'ঢাকা বিশ্ববিদ্যালয়' কর্মী সংগ্রহের কোন প্রকার উৎস?
- কর্মীসংস্থানের প্রধান ধাপ কোনটি?
- "সুখী কর্মীরা কঠোর পরিশ্রম করে"- কথাটি কার?
- কর্মী সংগ্রহের পর রাশেদা নীটওয়্যারে??? করণীয় কী?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে প্রধানত কোনটি বাড়ে?
- এরূপ নিয়োগের ফলে মিলন সাহেবের যে সুবিধা হয় তা হলো- i. বিভিন্ন পক্ষের চাপ কমানো যায়।ii. নিয়োগ নিয়ে ভুল বুঝাবুঝির অবকাশ থাকে না iii. কর্মকর্তাদের অনেক মূল্যবান সময়ও এতে রক্ষা পায় নিচের কোনটি সঠিক?
- অভ্যন্তরীণ কর্মী সংগ্রহের উৎস কোনটি?
- নিচের কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতিবহির্ভূত?
- 'মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা' নামে অভিহিত করা হয়-
- কোহিনুর ক্যামিক্যালস বিক্রয়কর্মী নিয়োগের ক্ষেত্রে নিচের কোন অভীক্ষাটি গ্রহণ করবে?
- কোনটি কর্মী সংগ্রহের বাহ্যিক উৎস নয়?
- কোনটি ব্যবস্থাপক প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
- কোনটি কর্মী সংগ্রহের অভ্যন্তরীণ উৎসের মধ্যে পড়ে?
- কর্মী নিয়োগের প্রাথমিক পদক্ষেপ কোনটি?
- মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষার পদ্ধতি হলো-i. প্রবণতা পরীক্ষাii. বুদ্ধিমত্তা পরীক্ষা iii. নৈপুণ্য পরীক্ষা নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে অর্জিত হয়- i. কর্ম দক্ষতা ii. শ্রম ঘূর্ণায়মানতা iii. কর্মী আনুগত্যনিচের কোনটি সঠিক?
- কোনটি কাজের বাইরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
- কোনটি কাজের বাইরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
- কর্মীসংস্থান প্রক্রিয়ার ক্রম কোনটি?
- বাংলাদেশে কর্মী নির্বাচন করে-
- সর্বপ্রথম শ্রমঘন্টা হ্রাসে পদক্ষেপ গ্রহণ করেন কে?
- BBA পাস করার পর ইন্টার্নি করা কোন ধরনের প্রশিক্ষণ?
- শিক্ষাগত যোগ্যতা, জ্ঞানের গভীরতা মনোবৃত্তি, কর্মঅভিজ্ঞতা ইত্যাদি যাচাই করা হয় কোন পরীক্ষা পদ্ধতিতে?
- কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ?
- কর্মীর কাজের প্রতি আগ্রহ যাচাই করা যায় কোন পরীক্ষার মাধ্যমে?
