কোনটি কাজের মাধ্যম প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
A. সেমিনার
B. অধিবেশন
C. আলোচনা
D. শিক্ষানবিশ
সঠিক উত্তরঃ
D.
শিক্ষানবিশ
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- নিচের কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে প্রধানত কর্মীর কী বৃদ্ধি পায়?
- ব্যবস্থাপনার অন্যান্য কাজে সহায়তা করে-
- . মি. নোমানের নতুন পদে অধিষ্ঠিত হওয়ার ক্ষেত্রে প্রজাপতি হাউজিং লি. এর মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার কোন দিকটি গুরুত্ব পেয়েছে?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে প্রধানত কোনটি বাড়ে?
- কিসের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সম্পদের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত করা যায়?
- কর্মী নির্বাচন প্রক্রিয়ার প্রথম কাজ কী?
- শূন্য পদের জন্য সম্ভাবনাময় প্রার্থী খুঁজে বের করাকে কী বলা হয়?
- একটি প্রতিষ্ঠানে সাধারণত কয় ধরনের কর্মী থাকেন?
- কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি নয়?
- কোন কাজটি কর্মীসংস্থান প্রক্রিয়ার অন্তর্ভুক্ত নয়?
- কর্মী প্রশিক্ষণের পদ্ধতি-i. পরিচিতিমূলক প্রশিক্ষণii. হাতে কলমে প্রশিক্ষণ iii. শিক্ষানবিশ প্রশিক্ষণ নিচের কোনটি সঠিক?
- স্টার রিয়েল এস্টেটের মালিক জনাব আমীর নতুন অর্থ ব্যবস্থাপক নিয়োগ দিবেন। তবে প্রতিষ্ঠানের বাইরের কাউকে নিয়োগ দেওয়াটা তিনি নিরাপদ মনে করছেন না। এক্ষেত্রে উপযুক্ত হলো-i. পদোন্নতি ii. শ্রমিক সংঘের সুপারিশiii. অর্থ বিভাগের সুপারিশ নিচের কোনটি সঠিক?
- উদ্দীপকের কোম্পানিটি কোন উৎস থেকে কর্মী সংগ্রহ করেছে?
- কর্মী সংগ্রহ কোন ধরনের প্রক্রিয়া?
- পদোন্নতির ভিত্তি কয়টি?
- তুমি কোন উৎস থেকে অদক্ষ কর্মী সংগ্রহ করবে?
- কর্মী নির্বাচন প্রক্রিয়ার মধ্যে কোনটি অন্তর্ভুক্ত?
- পদোন্নতির ফলে বৃদ্ধি পায় –
- বাংলাদেশের কর্মী নিয়োগ দেয়-
- কর্মী সংগ্রহ ও কর্মী নির্বাচনের মধ্যে সম্পর্ক রয়েছে, এর কারণ-i. উভয় ক্ষেত্রেই উৎস নির্ধারণের প্রয়োজন পড়েii. উভয়ই উত্তম কর্মী নিয়োগের উদ্দেশ্যে পরিচালিত হয়iii. উভয়ই কর্মীসংস্থান প্রক্রিয়ার গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ নিচের কোনটি সঠিক?
- প্রশিক্ষণের মাধ্যমে কী বৃদ্ধি পায়?
- ব্যবস্থাপনার সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ উপাদান কোনটি?
- কোনটি কর্মী সংগ্রহের বাহ্যিক উৎস নয়? i. বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ কেন্দ্র ii. শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানiii. শ্রমিক সংঘের সুপারিশ নিচের কোনটি সঠিক?
- কিসের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সম্পদের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিত করা যায়?