কোনটি সমন্বয়ের নীতি নয়?
A. উদ্দেশ্যের ঐক্য
B. সংক্ষিপ্ততা
C. তথ্যনির্ভরতা
D. নির্দেশনার ঐক্য
সঠিক উত্তরঃ
A.
উদ্দেশ্যের ঐক্য
Explanation:
Related Questions (Any University/Year)
- যখন কোনো কর্মী একাধিক নির্বাহীর আদেশ, নির্দেশ পালন করে তখন তাকে বলে-
- ধারাবাহিক প্রক্রিয়া সমন্বয়ের একটি- i. কৌশল ii. নীতি iii. বৈশিষ্ট্য 'নিচের কোনটি সঠিক?
- সমন্বয়সাধনের বৈশিষ্ট্য হলো- i. উদ্দেশ্যমুখিতা ii. সর্বক্ষেত্রে প্রযোজ্যতা iii. দলীয় প্রচেষ্টার সাথে সম্পৃক্ততানিচের কোনটি সঠিক?
- 'দলগত মনোভাব' সমন্বয়ের একটি- i. কৌশল ii. নীতি iii. বৈশিষ্ট্য নিচের কোনটি সঠিক?
- নিচের কোনটি সমন্বয় অর্জনের বাধার সৃষ্টি করে?
- কোনটি সমন্বয়ের বৈশিষ্ট্য?
- সমন্বয়ের নীতি হলো-i. উদ্দেশ্যের ঐক্য ii. ভারসাম্যiii. কার্যবিভাগ নিচের কোনটি সঠিক?
- কার্যকর সমন্বয়ের মুখ্য পূর্বশর্ত নিচের কোনটি?
- সমন্বয় কাদের ব্যাপ্তি প্রতিষ্ঠানের-
- কার্যকরী সমন্বয়ের পূর্বশর্ত হলো- i. সুষ্ঠু পরিকল্পনা ii. আদেশের ঐক্যiii. সহজ যোগাযোগ নিচের কোনটি সঠিক?
- বৃহদায়তন প্রতিষ্ঠানে সমন্বয়ের ক্ষেত্রে নিচের কোন নীতিটি সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ?
- সমন্বয়ের ক্ষেত্রে কোন নীতিটি সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ?
- কোন প্রক্রিয়ায় ব্যবস্থাপক প্রতিষ্ঠায় নিয়োজিত কর্মীদের সাথে যোগাযোগ রক্ষা করেন?
- নিচের কোনটি কার্যকর সমন্বয়ের পূর্বশর্তবহির্ভূত?
- প্রতিষ্ঠানে এতে সমন্বয়ের কোন পূর্বশর্ত পূরণ হয়েছে?
- এক্সিম গ্রুপ ক্রয় ব্যবস্থাপক ও উৎপাদক ব্যবস্থাপকের মধ্যে সমন্বয়সাধন করতে চায়। এ সমন্বয়টিকে কী বলা যাবে?
- দলীয় সমঝোতার নীতি মেনে চললে প্রতিষ্ঠানে কোন ধরনের সমন্বয় ব্যবস্থা গড়ে ওঠে?
- কোনটির মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানে নিয়োজিত সকল কর্মীর কাজের মধ্যে ঐক্য ও শৃঙ্খলা প্রতিষ্ঠিত হয়?
- এ পর্যায়ে মি. মুনীরের কর্মকৌশল হতে পারে- i. বিভি??্ন বিভাগের কাজে সংহতি প্রতিষ্ঠা করা ii. বিভাগীয় পরিকল্পনায় সংগতি স্থাপন করা iii. উৎপাদন বন্ধ করে বিক্রয় বৃদ্ধির চেষ্টা করা নিচের কোনটি সঠিক?
- সমন্বয়সাধনের গুরুত্ববহির্ভূত নিচের কোনটি?
- সমন্বয় একটি ধারাবাহিক প্রক্রিয়া কারণ এটি - - i. সকল কর্মকেন্দ্র নিরবচ্ছিন্নভাবে কার্যকর রাখে ii. বিভিন্ন বিভাগের মধ্যে যোগসূত্র স্থাপন করে iii. সমন্বয়ের অভাবে অন্য সকল কাজ গতিহীন করে নিচের কোনটি সঠিক?
- জুঁই কেমিক্যাল পরিকল্পনা মোতাবেক কর্মীদের কার্যসম্পাদনের নির্দেশ দিলেন। উৎপাদন ব্যবস্থাপক কাজের তদারকি না করায় যথাসময়ে কার্যসম্পাদিত হয়নি। এক্ষেত্রে সমন্বয়ের কোন নীতিটি লঙ্ঘিত হয়েছে?
- প্রতিষ্ঠানের নিয়োজিত কর্মীবৃন্দ ও বিভাগগুলো স্বেচ্ছায় নিজেদের মধ্যে সমন্বয়সাধন করলে তাকে বলে-
- বিভিন্ন সরবরাহকারী সরকার ও এজেন্সির সাথে সমন্বয় করাকে বলে-
- কীভাবে সমন্বয় কর্মীদের মনোবল বৃদ্ধি করে?
